Lavoro: in Friuli la crisi del 2008 non è mai finita; 6500 lavoratori in meno di 10 anni fa

In Friuli Venezia Giulia durante gli anni della crisi economica si sono persi circa 26.000 occupati dipendenti nel settore privato; i lavoratori subordinati sono infatti passati da una media di 297.000 nel 2008 a 271.000 nel 2014, registrando una variazione negativa pari a -8,7%. Lo rileva in una rielaborazione di dati Inps il ricercatore dell’Ires Fvg Alessandro Russo, informando che il triennio successivo è stato caratterizzato da una dinamica positiva che ha riportato il numero di occupati dipendenti sopra le 290.000 unità nel 2017. Il confronto 2008-2017 a livello territoriale permette di osservare che – con 6.500 lavoratori in meno a livello regionale – le province di Gorizia e Trieste hanno già recuperato i valori pre crisi (le variazioni sono state rispettivamente pari a +2,1% e +5%), mentre quelle di Pordenone e Udine presentano ancora un divario negativo (rispettivamente pari a -5,4% e -4,2%). Le altre regioni del Nordest evidenziano tutte incrementi (in particolare il Trentino Alto Adige ha registrato una notevole crescita, +9,5%); anche a livello nazionale sono stati superati i valori del 2008 (+2,4%).

In termini di qualifiche dei lavoratori, la perdita occupazionale si è concentrata soprattutto tra gli operai, ossia coloro che hanno mansioni strettamente produttive (-4,9%, pari a -8.156 unità rispetto al 2008), e gli apprendisti (un terzo in meno, -34,6%). In diminuzione anche i dirigenti (126 in meno tra 2008 e 2017, -6,6%); al contrario sono aumentati gli impiegati (+4,5%) e i quadri (+17,8%). L’impatto negativo della crisi sulle generazioni più giovani, oltre che nel calo degli apprendisti, si può riscontrare nella forte diminuzione del numero di occupati dipendenti under 45 (complessivamente -25%). Si osserva invece un consistente aumento dei dipendenti con più di 45 anni (+50%), sia come conseguenza dell’innalzamento dell’età del pensionamento, sia come effetto delle dinamiche demografiche in atto. In Fvg, infatti, nell’ultimo decennio la popolazione nella fascia di età 25-44 anni è diminuita del 21% (quasi 76.000 residenti in meno), mentre nella classe 45-54 anni è cresciuta del 20% (oltre 33.000 unità in più, la fonte è l’Istat).

La crescita dell’ultimo triennio

Nell’ultimo triennio l’occupazione dipendente nel settore privato extra agricolo è aumentata di oltre 19.000 unità (+7,1%) rispetto al livello minimo toccato nel 2014 (271.379 occupati nella media dell’anno). Tale crescita ha riguardato gli uomini e le donne in egual misura (in entrambi i casi la variazione positiva è stata pari a +7%) e si è concentrata nell’ambito del terziario, in particolar modo nel settore della ristorazione che ha visto aumentare l’occupazione del 31,3%. Anche il comparto manifatturiero ha mostrato un andamento positivo, anche se più moderato (+2,8% tra 2014 e 2017), solo l’edilizia non ha evidenziato un’inversione di tendenza rispetto al passato (-6,4%). La ripresa dell’occupazione è stata inoltre trainata dalla componente a tempo determinato (+32,5% tra 2014 e 2017), mentre i lavoratori a tempo indeterminato sono aumentati solo del 2,8% (in termini assoluti i due incrementi sono però rispettivamente pari a +12.696 e +6.547 unità). A questo proposito si può ricordare che nel 2015 si è registrato un notevole impulso all’occupazione a tempo indeterminato dopo anni di declino, favorita dagli incentivi concessi alle imprese, che prevedevano l’abbattimento dei contributi previdenziali a carico del datore di lavoro (fino a 8.060 euro all’anno per tre anni). Inoltre da marzo 2015, nell’ambito del Jobs Act, è entrato in vigore il cosiddetto contratto a tutele crescenti, con cui è stata introdotta una nuova regolamentazione dei licenziamenti individuali e collettivi. Pertanto tra dicembre 2014 e dicembre 2015 in Fvg il numero di lavoratori dipendenti a tempo indeterminato (escluso l’apprendistato) è cresciuto di oltre 12.300 unità. Nel 2016, con la riduzione dell’entità e della durata dell’esonero contributivo, si è verificata una leggera diminuzione (-1.200 unità) e nel 2017 si è osservato un ulteriore calo (-4.300 occupati a tempo indeterminato). Nel complesso, tra dicembre 2014 e dicembre 2017, la differenza rimane ancora positiva e pari a quasi 6.800 occupati in più a tempo indeterminato nella nostra regione (da 222.442 a 229.232). L’incidenza dell’occupazione a termine è quindi salita dal 12% registrato a fine 2015-inizio 2016 a valori vicini al 20% negli ultimi mesi dello scorso anno.

La crescita dell’ultimo triennio è stata inoltre caratterizzata da un aumento particolarmente sostenuto dei rapporti di lavoro a tempo parziale, cresciuti complessivamente dell’11% tra 2014 e 2017, mentre l’occupazione a tempo pieno ha registrato solo un marginale incremento (+0,4%). Se si considerano infine solo i rapporti a tempo indeterminato, si può osservare che la componente part time nell’ultimo decennio è passata da circa il 18% del totale nel 2008 al 25% nel 2017; nello stesso periodo tale incidenza per le donne è aumentata dal 39% al 48,5%, per gli uomini dal 4% all’8%. La sempre maggiore diffusione del lavoro part time anche per gli uomini indica che sempre più spesso si tratta di una condizione involontaria, determinata dall’impossibilità di trovare un’occupazione a tempo pieno, con evidenti riflessi negativi anche sulle retribuzioni.

La fonte dei dati

I dati illustrati provengono dall’archivio amministrativo Inps delle denunce retributive mensili e riguardano il settore privato non agricolo, ad esclusione del lavoro domestico; vengono considerati i lavoratori che hanno avuto almeno un versamento contributivo per lavoro dipendente. Si tratta inoltre di medie annuali calcolate su dati mensili.

Fig. 1 – Numero di occupati dipendenti nel settore privato, FVG 2008-2017

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps. Medie annuali calcolate su dati mensili

Fig. 2 – Numero di occupati dipendenti nel settore privato, dati mensili FVG 2008-2017

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps

Tab. 1 – Numero di occupati dipendenti nel settore privato, 2008-2017

2008

2017

var. ass.

var. %

Udine

128.030

122.630

-5.400

-4,2

Pordenone

83.222

78.710

-4.512

-5,4

Trieste

53.791

56.475

2.684

5,0

Gorizia

32.142

32.807

665

2,1

FVG

297.184

290.622

-6.562

-2,2

Trentino-Alto Adige

256.132

280.439

24.307

9,5

Veneto

1.296.573

1.316.999

20.426

1,6

Emilia-Romagna

1.153.358

1.187.793

34.435

3,0

NORDEST

3.003.247

3.075.853

72.606

2,4

ITALIA

12.472.460

12.766.909

294.449

2,4

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps. Medie annuali calcolate su dati mensili

Tab. 2 – I lavoratori dipendenti privati per qualifica, FVG 2008-2017

Qualifica

2008

2017

var. ass.

var. %

Dirigenti

1.903

1.777

-126

-6,6

Quadri

6.939

8.175

1.236

17,8

Impiegati

108.821

113.729

4.908

4,5

Operai

166.233

158.077

-8.156

-4,9

Apprendisti

13.019

8.514

-4.505

-34,6

Altre qualifiche

270

349

79

29,3

TOTALE

297.184

290.622

-6.562

-2,2

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps. Medie annuali calcolate su dati mensili

Tab. 3 – I lavoratori dipendenti privati per classe di età, FVG 2008-2017

Classe di età

2008

2017

var. ass.

var. %

< 25 anni

24.654

16.776

-7.878

-32,0

25-34 anni

81.160

56.417

-24.743

-30,5

35-44 anni

101.126

81.741

-19.385

-19,2

45-54 anni

68.520

90.749

22.229

32,4

> 54 anni

21.724

44.939

23.215

106,9

TOTALE

297.184

290.622

-6.562

-2,2

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps. Medie annuali calcolate su dati mensili

Tab. 4 – I lavoratori dipendenti privati per settore, FVG 2014-2017

2014

2017

var. ass.

var. %

Industria

100.235

103.080

2.845

2,8

Costruzioni

15.070

14.107

-963

-6,4

Commercio

38.464

39.502

1.038

2,7

Servizi di ristorazione

14.352

18.845

4.493

31,3

Altri servizi

103.258

115.088

11.830

11,5

TOTALE

271.379

290.622

19.243

7,1

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps

Tab. 5 – I lavoratori dipendenti privati per sesso e tipologia contrattuale, FVG 2014-2017

Sesso

Tipologia

2014

2017

var. ass.

var. %

FEMMINE

T. determinato

18.324

24.286

5.962

32,5

T. indeterminato

97.158

99.484

2.326

2,4

Totale

115.482

123.770

8.288

7,2

MASCHI

T. determinato

21.111

27.843

6.732

31,9

T. indeterminato

134.787

139.008

4.221

3,1

Totale

155.898

166.851

10.953

7,0

TOTALE

T. determinato

39.434

52.130

12.696

32,2

T. indeterminato

231.945

238.492

6.547

2,8

Totale

271.379

290.622

19.243

7,1

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps. Medie annuali calcolate su dati mensili

Fig. 3 – Numero di lavoratori dipendenti privati a tempo indeterminato (esclusi gli apprendisti), FVG dati mensili 2014-2017

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps

Fig. 4 – Lavoratori dipendenti a tempo determinato (%), FVG dati mensili 2008-2017

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps

Tab. 6 – I lavoratori dipendenti privati a tempo indeterminato per orario di lavoro, FVG 2014-2017

2014

2017

var. ass.

var. %

Tempo pieno

178.522

179.218

696

0,4

Tempo parziale

53.423

59.274

5.851

11,0

Totale

231.945

238.492

6.547

2,8

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps. Medie annuali calcolate su dati mensili

Tab. 7 – I lavoratori dipendenti privati per sesso e orario di lavoro, FVG 2014-2017

Sesso

Orario

2014

2017

var. ass.

var. %

FEMMINE

Tempo pieno

63.043

64.622

1.579

2,5

Part time

52.439

59.148

6.709

12,8

Totale

115.482

123.770

8.288

7,2

MASCHI

Tempo pieno

143.796

150.502

6.706

4,7

Part time

12.102

16.349

4.247

35,1

Totale

155.898

166.851

10.953

7,0

TOTALE

Tempo pieno

206.839

215.124

8.285

4,0

Part time

64.540

75.498

10.958

17,0

Totale

271.379

290.622

19.243

7,1

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps. Medie annuali calcolate su dati mensili

Tab. 8 – I lavoratori dipendenti privati per provincia, FVG 2014-2017

Provincia

2014

2017

var. ass.

var. %

Gorizia

29.325

32.807

3.482

11,9

Pordenone

72.833

78.710

5.877

8,1

Trieste

52.566

56.475

3.909

7,4

Udine

116.656

122.630

5.974

5,1

FVG

271.379

290.622

19.243

7,1

Fonte: elaborazioni IRES FVG su dati Inps. Medie annuali calcolate su dati mensili

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